El CEO de Boeing presenta plan de recuperación en medio de votación crítica Por Investing.com
23.10.2024 18:36
El consejero delegado de Boeing (NYSE:), Kelly Ortberg, ha presentado un plan para revitalizar al fabricante aeroespacial, haciendo hincapié en un cambio significativo en la cultura corporativa y en mejoras en diversos sectores del negocio. Ortberg subrayó la necesidad de potenciar el rendimiento del sector de defensa y de programas clave de aeronaves, incluyendo el 737 MAX y el 777, al tiempo que busca estabilizar la posición general de la empresa.
Durante su primera conferencia de resultados como CEO, Ortberg transmitió a los empleados de Boeing la urgencia de la situación, describiendo a la compañía en un punto de inflexión tras una serie de reveses que han minado la confianza de los clientes. Reconoció que transformar Boeing sería un proceso gradual, pero se mostró optimista sobre el potencial de la empresa para alcanzar la excelencia.
Este impulso de cambio llega en un momento en que Boeing se enfrenta a una huelga prolongada de aproximadamente 33.000 trabajadores, que ha afectado gravemente a la producción de su jet 737 MAX, entre otros modelos. La huelga se ha prolongado durante más de un mes, lo que ha llevado a importantes planes de reducción de plantilla anunciados a principios de octubre.
Ortberg expresó su esperanza de que una nueva propuesta de contrato, sometida a votación hoy, sea aceptada por los trabajadores en huelga, aunque su aprobación no está garantizada.
Boeing también se enfrenta a un límite de producción impuesto por los reguladores en el avión MAX debido a un grave incidente con un panel de puerta. Ortberg reconoció los desafíos que surgirán incluso si la huelga concluye, especialmente en lo que respecta al reinicio de las líneas de producción y la reactivación de la cadena de suministro, que ha experimentado suspensiones e inversiones paralizadas en las últimas semanas.
El CEO hizo hincapié en la importancia del cambio cultural, tema que se debatió en una reciente reunión ejecutiva. Ha iniciado un ritmo de negocio más detallado para abordar y comprender las causas subyacentes de los problemas dentro de la compañía.
Ortberg señaló que antes de que Boeing pueda considerar el desarrollo de un nuevo avión, la empresa debe primero estabilizar sus operaciones, mejorar la ejecución de programas, optimizar su cartera y restaurar su balance.
Boeing informó de un aumento significativo en la quema de efectivo trimestral, alcanzando los 1.960 millones de dólares en comparación con los 310 millones de dólares del mismo trimestre del año anterior. La pérdida ajustada por acción también se amplió hasta los 10,44 dólares, con unos ingresos trimestrales que disminuyeron un 1% hasta los 17.840 millones de dólares. Ortberg no se pronunció sobre una posible ampliación de capital, que según informes anteriores podría rondar los 15.000 millones de dólares.
Reuters contribuyó a este artículo.
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