Los trabajadores de Douglas respaldan preacuerdo para aplicar ERE
26.04.2022 19:00
Los trabajadores de Douglas respaldan preacuerdo para aplicar ERE
Madrid, 26 abr (.).- Los trabajadores de la cadena de perfumerías Douglas han respaldado de forma mayoritaria el preacuerdo alcanzado entre la compañía y la representación de los trabajadores para aplicar un nuevo expediente de regulación de empleo (ERE).
Concretamente, según ha explicado este martes la compañía en un comunicado, el 94 % de los trabajadores han apoyado un acuerdo que supondrá el cierre de 124 tiendas en España y podría a afectar a cerca de 1.000 empleados.
Douglas defiende que el acuerdo alcanzado con los sindicatos el pasado 21 de abril permite minimizar el impacto de la medida y asegurar el futuro del negocio de la filial en España.
Así, finalmente se ha reducido en más de 100 puestos el número de afectados por el ERE respecto a la propuesta inicial de la compañía, y se cerrarán un total de 12 tiendas menos.
La compañía ha acordado priorizar la adscripción voluntaria al ERE, lo que permitirá la permuta de empleados afectados por el proceso con otros trabajadores que inicialmente no se iban a ver afectados y que se hayan adscrito voluntariamente a la reestructuración.
Además, dará prioridad de permanencia a aquellos empleados pertenecientes a colectivos en diversas situaciones de vulnerabilidad.
Finalmente, ofrecerá una compensación equivalente a 32 días de salario por año de servicio, con un máximo de 21 mensualidades.
El acuerdo también incluye una mejor distribución de la jornada en el almacén para favorecer la conciliación, siendo voluntario el trabajo de fin de semana, y un nuevo sistema de incentivos vinculado al cumplimiento de objetivos de cada tienda.
En la próxima reunión programada para mañana, la compañía y los sindicatos finalizarán la redacción del texto definitivo y firmarán el acuerdo final.
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